Index égalité professionnelle
Egalité professionnelle hommes-femmes à l'Association Paul BOUVIER
Pour aboutir au résultat à publier, différents indicateurs doivent être calculés, selon une méthode définie par décret et aboutissant à un nombre de points dont l’addition donne le niveau de résultat de l’établissement sur un total de 100 points.
Pour l’Association Paul Bouvier, le résultat au 1er mars 2021 est de 75 / 100 points.
Voici le récapitulatif de la déclaration publiée à cette date :
Périmètre retenu pour le calcul et la publication des indicateurs
Structure : Entreprise
Tranche effectifs : de 50 à 250 inclus
Raison sociale : Association Paul BOUVIER
Siren : 775932858
Code NAF : 88.91B – Accueil ou accompagnement sans hébergement d’enfants handicapés
Adresse : 24, route d’Alès – BP 7 30170 Saint Hippolyte du Fort
Informations calcul et période de référence
Année au titre de laquelle les indicateurs sont calculés : 2020
Date de fin de la période de référence : 31/12/2020
Nombre de salariés pris en compte pour le calcul des indicateurs : 75
Indicateur relatif à l’écart de rémunération
Modalité de calcul : par catégorie socio-professionnelle
Population envers laquelle l’écart est favorable : femmes
Date de publication : 09/02/2021
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